Vsak od nas ima svoja prepričanja in vrednote. Ne vedno temeljijo na logiki ali dejanskem stanju stvari, pogosto jih sprejemamo od staršev, kulture in družbe, v kateri živimo in se razvijamo. V življenju se lahko nekatera osebna prepričanja spreminjajo ali gredo v ozadje, nekateri pa ostajajo nepopravljivi.
Prepričevanje kot element svetovnega pogledaČe se obrnemo na posebno definicijo pojma prepričevanja, se naučimo, da ta pojav predstavlja elemente svetovnega pogleda, ki omogočajo, da oseba ali skupina ljudi prepriča v svoja stališča in dejanja. Zanimivo je tudi, da prepričanja posameznika vplivajo na namerno vedenje osebe in v veliki meri določajo njegovo izbiro.
Najvišja točka prepričevanja v človekovem pogledu na svet je vera. To pomeni, da notranja obsodba pogosto ne zahteva nobenih dokazov ali dokazov, se sprva dojema kot nesporna resnica. Hkrati je oseba smiselna, prostovoljno sprejema ali zavrača določene zamisli, nekatere pa ignorirajo, nekatere pa dvignejo do oblikovanja prepričanj.
Oblikovanje naših prepričanj je precej preprosto. Ko oseba izvede določeno tezo. Nato govori o njem, s ciljem strinjanja ali neupravičenosti. Vsak življenjski dogodek, v katerem vidite primer, ki potrjuje vaše prepričanje, bo to okrepil.
Na primer, deklica misli, da ima težave s prekomerno telesno težo. Pridita k obisku dolgoletnega prijatelja in ona pravi: "Oh, dobro si!". Dekleta prepričanje postane globlje in z vsakim takim primerom se bo okrepila in okrepila v njenem umu, tudi če je njena teža normalna.
Psihologija prepričevanja pa ne vključuje samo negativnih odnosov, ampak tudi pozitivnih. In, v idealnem primeru, bi si morali prizadevati, da se sprostite od prvega in osredotočite svojo pozornost na slednje.
Prepričevanje je večplodni koncept in eden od njegovih pomenov vključuje vplivanje na ljudi, sposobnost oblikovanja določenega stališča z nekaterimi dejanji. Razmislite o metodah prepričevanja, ki jih lahko uporabite za to.
Ne pozabite, da včasih najučinkovitejša prepričanja leži v komplimentu, izrečenem na sestanku.